PRIMERO: Indicar el cargo del trabajador. SEGUNDO: Indicar salario devengado del trabajador y TERCERO: Cálculo de prestaciones sociales y otros conceptos laborales del trabajador, a fin de dar cumplimiento al artículo 126 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo. "
Por otra parte, el oferente en el escrito de subsanación presentado en fecha 11 de junio de 2014, expuso:
" ... Con intención de hacer el Depósito Judicial, por concepto de Prestaciones Sociales, prestaciones de antigüedad, pago de interés de las prestaciones, vacaciones fraccionadas, bono vacacional fraccionado, utilidades, liquidación, vivienda y hábitat, INCE, entre otras obligaciones al ciudadano KHRISGMAN SÁNCHEZ, ocupando el cargo de mercaderística, con un salario de Bs. 4.251,39 y el cálculo de las prestaciones sociales ascendió a un monto total de Bs. 9.224,29..."
Con respecto al particular PRIMERO del despacho saneador, por medio del cual se exigió al solicitante indicar el cargo del trabajador, expuso que .....